Las principales centrales sindicales pidieron al Congreso Nacional no reintroducir el proyecto de reforma al Código Laboral, al considerar que la iniciativa perimió de manera definitiva. Aseguran, además, que el principal interés del sector empresarial con la modificación es eliminar la cesantía laboral.
Mientras, los representantes del empresariado reiteraron su disposición de retomar el diálogo y alcanzar consensos que permitan impulsar una reforma integral de la legislación laboral.
Las posiciones encontradas volvieron a evidenciarse durante una reunión extraordinaria del Consejo Consultivo del Trabajo, principal espacio tripartito de diálogo y concertación social para abordar los asuntos laborales del país. Aunque la reforma al Código Laboral no figuraba en la agenda, el tema generó nuevamente diferencias entre empresarios y sindicalistas.
El sindicalista Rafael “Pepe” Abreu sostuvo que el Código Laboral debe permanecer como está y afirmó que el capítulo de la reforma está cerrado. En tanto, César Dargan, vicepresidente ejecutivo del Consejo Nacional de la Empresa Privada (Conep), explicó que la reforma laboral no estaba contemplada entre los puntos de discusión del Consejo Consultivo.
La sesión está encabezada por el ministro de Trabajo, Eddy Olivares, quien adelantó algunos de los temas que serán abordados en las mesas de trabajo.
Entre los puntos de discusión también figura la actualización del marco normativo del Comité Nacional de Salarios. Esto, a solicitud de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom). Tiene el propósito de establecer criterios técnicos de cara a las próximas revisiones salariales.
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