Empro gradúa su primera generación de empresarias en el país

Santo Domingo, República Dominicana.- La primera generación del programa Empresarias Progresando (Empro) culminó con éxito, marcando una etapa importante para 40 mujeres empresarias del país, que recibieron clases, mentorías y tutorías para fortalecer sus conocimientos, contar con herramientas para llegar a nuevos mercados y poder acceder a financiamiento.

Las palabras de apertura de este acto de clausura estuvieron a cargo de Urs Jäger, director de Impacto y Sostenibilidad de Incae Business School, seguido por intervenciones de Gabriela Lucke, directora del Centro de Liderazgo Inclusivo y Sostenible (Celis) de Incae, y Coral Sánchez, directora de Productos y Soluciones de Mastercard para Caribe y Centroamérica. Además, Elena Fumagalli, Chair del Celis, ofreció una charla inspiradora a las participantes.

Uno de los momentos más emotivos durante el evento, que tuvo lugar en el hotel Embajador en Santo Domingo, fue el reconocimiento grupal a las graduadas, quienes durante casi un año participaron en sesiones de formación intensiva, mentorías personalizadas, networking y un bootcamp presencial. El evento incluyó la proyección de un video que resumió su recorrido, presentando testimonios, logros y casos de éxito de esta primera generación. Además, fue precedido por una ronda de negociación donde un nutrido grupo de empresarias tuvo la oportunidad de reunirse con potenciales compradores, fortaleciendo sus redes y oportunidades comerciales.

“Esta primera generación de Empro en República Dominicana representa lo que sucede cuando se invierte con intención en el talento femenino: negocios más sólidos, liderazgos más visibles y comunidades más prósperas. Desde Celis, seguiremos impulsando programas que cierren brechas y creen oportunidades reales para las empresarias de la región”, afirmó Gabriela Lucke, directora del Centro de Liderazgo Inclusivo y Sostenible (Celis) de Incae Business School.

Primera generación de Empro

“Las mujeres emprendedoras son motores de empleo y prosperidad en sus comunidades. Con Empro estamos cerrando brechas, construyendo puentes hacia el financiamiento y la digitalización”, expresó Tomás Alonso, Country Manager de Mastercard para República Dominicana y Haití.

La experiencia de Empro se desarrolló en cinco fases, durante las cuales las participantes adquirieron herramientas clave para fortalecer sus negocios, incluyendo ventas digitales, mercadeo online, servicios financieros digitales y estrategias para el levantamiento de capital.